Përshkrimi

KRACO kerkon te punesoje Key Account Sales Executive.

Detyrat

Detyrat dhe Pergjegjesite

Në përputhje me politikat dhe proçedurat e kompanisë:

• Përgjegjës për arritjen cilësore dhe sasiore te targetit për total zonën që mbulon.
• Përgjegjës për menaxhimin e asortimentit sipas strategjisë së kompanisë për secilin kanal dhe segment dhe menaxhimin e situatës pa stok (OOS-out of stock) për pikat e shitjes që mbulon.
• Regjistron dhe perditeson (nese dicka ndryshon apo nuk eshte korrekte) te gjithe informacionin dhe te dhenat qe i perket databazes se pikave te shitjes per te gjithe klientet qe ka ne zonen e percaktuar dhe i raporton ato ne kohe tek Menaxheri Rajonal dhe zyra e shitjeve.
• Negocion qe te kete vendndodhjen me te mire te aseteve te kompanise duke studiuar sjelljen konsumatore per ate pike specifike shitje per ta zgjedhur ate.
• Menaxhon te gjithe asetet e kompanise ne zonen e percaktuar duke I mbajtur ato te pastra dhe te merchandisura sipas kanalit apo segmentit qe pika e shitjes eshte.
• Ndjek ne menyre te strukturuar secilen pike shitje (klient) sipas udhezimeve te kompanise ne menyre qe ti menaxhoje mire ato dhe punen ditore dhe rritjen e shitjeve.
• Të ndjekë dhe respektojë ne menyre strikte strukturën e organizimit të ditës (Rutina Ditore), të përcaktuar nga kompania.
• Key Account Sales Executive duhet te dije te gjithe portofolin e produkteve te kompanise dhe ta prezantoje ate ne te gjithe pikat e shitjes qe ka ne zonen qe mbulon.
• Te njohe Brandin/produktet/SKU jo vetem te KRACO por dhe te konkurrenteve; te dije benefitet dhe ndryshimet per secilin produkt KRACO. Te jete i/e afte per secilin produkt dhe kush eshte target grupi i konsumatoreve qe ne kemi.
• Observoje aktivitetet e konkurrenteve dhe t’i raportoje ato tek Menaxheri i tij/saj Rajonal ne kohe
• Te jape suportin e kerkuar per trajnimin ne terren ne rastet e Key Account Sales Executive te rinj, duke i shpjeguar dhe treguar aktivitetet e nevojitura ne menyre qe te arrihen objektivat e kerkuara.
• Te respektoje dhe tregoje sjelljen sipas Kodit te Etikes ne te gjitha situatat ne menyre qe te prezantoje dhe percjelle imazhin e kompanise ne nivelin me te larte. Te raportoje tek menaxheri nese ndonje nga skuadra ku ben pjese nuk respekton Kodin e Etikes.

Profiili I Punes:

• Ekselenca Operative.
• Shitja dhe Negociatat.
• Aktivizimi pikave te shitjes.

Shënime

Te interesuarit duhet te dergojne aplikimin e tyre duke specifikuar pozicionin ne subjekt ne adresen : [email protected]